Repercusiones económicas en la participación laboral e ingreso de las desigualdades de género en el uso del tiempo y ...

Repercusiones económicas en la participación laboral e ingreso de las desigualdades de género en el uso del tiempo y de la violencia sexual

Grissel Olivera-Martínez, autora.

Introducción

Dos de los retos más importantes que enfrentan las mujeres para su desarrollo económico y personal son las brechas de género en el uso del Tiempo de Trabajo Doméstico y de Cuidados No Remunerado (tdcnr) y la persistente violencia de género. Por un lado, las mujeres en la entidad trabajan dentro y fuera del hogar aproximadamente 28 horas a la semana más que los hombres y, por el otro, el Estado de México ocupa el primer lugar en prevalencia de violencia hacia las mujeres; cabe mencionar que destaca la violencia sexual (60.7%), principalmente en los ámbitos comunitarios (54.1%), escolares (20.5%) y laborales (17.3%) (Inegi, 2019 y 2022). En los estudios de las brechas salariales de género se ha documentado que la escolaridad, la experiencia, el estado civil, el número de hijos, el sector de ocupación, entre otros, son determinantes del salario (Gómez y Jiménez, 2015). Asimismo, pese a que la violencia sexual ocurre en todos los ámbitos, lidiar con el acoso y hostigamiento sexual en el trabajo puede tener repercusiones económicas directas en las trabajadoras debido al estrés, enfermedades gastrointestinales y cansancio, lo cual deriva en ausentismos y renuncias al trabajo (Cruz y Casique, 2019). Si bien las investigaciones sobre las brechas salariales por género han evidenciado cierta regularidad respecto a sus determinantes, poco se ha indagado acerca de cómo la carga de trabajo en el hogar afecta el ingreso. Lo mismo ocurre con la literatura en torno a la violencia sexual que se ha enfocado, sobre todo, en las consecuencias para la salud. Ambas temáticas han sido abordadas a escala nacional sin tener en cuenta diferenciales en el ámbito del Estado. El propósito de este estudio es contribuir a entender los efectos que tienen las inequidades de género del trabajo doméstico y de cuidados no remunerado, así como la violencia sexual (en sus distintos ámbitos) en la participación y el ingreso laboral de las mexiquenses. Se plantean dos hipótesis: i) la falta de corresponsabilidad de los varones en el trabajo doméstico y de cuidados no remunerado al interior del hogar explica las brechas salariales por género, y ii) la violencia sexual en cualquiera de los ámbitos reduce la participación laboral e ingresos. La metodología contempla la estimación del modelo de Heckman (1979) y del modelo Probit Bivariado Recursivo (Hasebe, 2013) con datos de la Encuesta Nacional sobre Uso del Tiempo (enut) (Inegi, 2019) para contrastar la primera hipótesis y con información de la Encuesta Nacional sobre la Dinámica de las Relaciones en los Hogares (endireh) (Inegi, 2021) para la segunda. Además de esta introducción, esta investigación se divide en cuatro apartados. En la primera sección se abordan las teorías que explican la existencia de las desigualdades de género en el trabajo, así como la violencia de género. En la segunda se analiza la dimensión de estas problemáticas y se discuten algunos trabajos empíricos. En la tercera parte se presenta el análisis empírico para evaluar los efectos en la participación laboral e ingresos y, finalmente, se exponen las reflexiones finales y conclusiones.

Índice

Introducción                                                                                                  

Teorías sobre las desigualdades en el trabajo y la violencia de género                      

Dimensión de las problemáticas                                                                     

Análisis empírico de las asimetrías en el trabajo y la violencia de género: implicaciones sobre la participación laboral e ingreso                                                                                 

Conclusiones                                                                                                

Anexos                                                                                                                     

Fuentes consultadas

México

Año: 2026

Páginas: 31

ISBN 978-607-2620-37-7 (volumen 7)